党建座谈会上的交流发言

在党建座谈会上的交流发言 各位领导、同志们： 大家好！近年来，×党委结合“‘1+5’党建计划”总体部署，以《×市基层党建互学互鉴 工作实施方案》为遵循，在市委组织部的具体指导下，每季度组织所属党组织开展观摩学 习，通过横向比工作成效、纵向看进步幅度，营造浓厚的“找先进、学先进、当先进”氛 围，有力促进先进党组织创新发展、一般党组织换挡升级、后进党组织摆脱困境，全面 推动基层党建工作再上新台阶。 一、把互学互鉴活动建成“阅兵场”，让基层党组织逐个登场亮相，全面检验党建工 作成效。×党委树立“用实绩说话”导向，高度重视互学互鉴活动这个有力抓手，通过观摩 去检查党建工作落实情况，促进基层党组织主动干事担当。一是有效检验党建工作基础 。每次观摩由×党委书记挂帅，对党群服务中心进行逐个检查，与党组织班子成员集体见 面，认真检查后备干部队伍建设、抓基层党建工作等台账，确保“主阵地”建设规范科学 ，党组织班子建立健全，党建工作责任明确。2019年第四季度观摩，共发现20个问题， 大多表现为“三会一课”落实质量不高。×党委经过分析认为，原因在于广大党务工作者学 习不够，对党章党规学习不深，通过开展党务工作培训，有效提高了党建工作质量。二 是有效检验重点工作成效。根据上级关于观摩要点提示，先后对“两学一做”常态化制度 化落实、“不忘初心、牢记使命”主题教育、“七项组织生活制度”开展、“乡土人才”工作 、“五星支部”创建等进行重点检查，确保重点工作有序有力推进。2019年第二季度互学 互鉴中，×党委结合“五星支部”考评，对基层党组织进行评星定级，×党委和×党委工作成 效明显，被评定“五星支部”；对“邻里中心”和“道德银行”两个重点项目进行检查，全面 掌握了工作底数。三是有效检验党员管理力度。查阅党员发展记录，看“双推双评三全程 ”制度落实情况，切实帮助基层党组织把好党员管理“入口关”，确保程序规范。通过到党 员家中走访，了解党组织对年老体弱党员开展送学上门活动，确保帮扶到位。现场与流 动党员、在外党员联系，询问参加党员学习教育情况，确保党员人在外，思想不断线。 在209年第一季度观摩中，×党委汇报了在流动党员教育中采用现场直播的形式，让无法 到场的党员群众都能通过直播平台收看原汁原味的课程；这种方法一经×党委推广，取得 较好的效果。 二、把互学互鉴活动建成“比武台”，让基层党组织互相切磋比试，精准寻找自身差 距短板。坚持问题导向，注重通过互学互鉴去发现矛盾问题、发现建设短板，发现存在 差距，建立详细的问题台账，在解决问题中促进党建工作上台阶。一是领导点评反馈问 题。观摩中，分包基层党组织的×党委班子成员、“两新”组织党建指导员现场指出基层党 组织建设存在的问题，提出针对性整改意见。通过观摩后座谈汇报，党委书记逐个点评 各基层党组织观摩情况，重点讲存在的问题，确保基层党建工作方向正确。在2019年第 四季度观摩中，党委书记×在点评中，均指出各基层党建品牌影响不足的问题。经过近一 年半时间的打造，目前所属×个基层党组织完善创新了各自品牌，经过宣传，产生了较好 的影响。二是互相点评找准短板。发扬群众智慧，鼓励互相批评找问题。以民主生活会 的形式组织个党组织书记召开互学互鉴互鉴会，克服好人主义，不讲成绩，只讲问题； 对照“党建工作观摩评分表”，结合扣分情况，一一指出党组织建设存在的不足之处。在 2020年第二季度观摩中，各党组织书记均提出“两新”党组织缺阵地，党建工作开展不好 的问题。为此×党委投入×万元完善×科技园区党员活动室、“三新”大讲堂硬件设施，服务 园区企业，助推园区经济发展，并逐步加强“两新”组织阵地建设，取得一定成效。三是 “以邻为镜”发现差距。始终保持强烈的党建工作高标准意识，按照每季度一主题的原则 ，细化主题内容，制定互学互鉴工作方案。在同标准、同条件、同时限的情况下，面对 先进党组织成效好、进度快的工作，相对滞后落后的党组织自觉感受到自身差距，对相 关工作起到强力推动作用。在今年年初开展的乡土人才联络和回归工作中，×党委主动作 为，联系×人，在基层党组织中排