双桥镇党建阶段性工作汇报

双桥镇党建阶段性工作汇报 2018年，双桥镇党委按照抓实基层，打牢基础，实现基层党组织标准化建设全覆盖的总体思路，着眼全年，立足当前，切实抓好第一季度党建工作。根据县委组织部通知，现将我镇第一季度党建工作开展情况、存在问题及下步打算，简要汇报如下： 一、工作开展情况 1、开展了专题民主（组织）生活会和民主评议党员工作 镇党委根据文件要求，召开了专题会议进行部署，截止2月中旬之前，全镇76个党组织召开了不同层面的专题民主（组织）生活会。严格落实双重组织生活会制度，联系村党建工作的领导班子成员一律参加基层党总支（支部）组织生活会。镇领导班子民主生活会与2月12日召开。民主评议党员工作严格按照程序开展。 2、开展了2017年度村两委班子考核和村党组组满意度测评。 镇党委于2月5日—9日分三组对全镇14个村（街）两委班子进行了年度考核，一并开展了村党组织满意度测评。通过考核，调整村主要负责人3名，村两委成员3名，村级扶贫专干各4名，为村两委换届打下了基础。按照“好、较好、一般、较差”四个等次，对14个村（街）党组织进行了划分。 3、开展了春节期间生活困难党员和老干部慰问活动 春节期间，市、县、镇三级领导共慰问生活困难党员和老党员81人，下发慰问金1.9万元。为切实做好离退休老干部工作，镇党委于春节期间共慰问老干部45人，发放慰问金2.7万元。党内温暖活动扎实开展。 4、科学谋划2018年发展壮大村级集体经济 更新了14个村村情简介，调整了村级集体经济五年规划，并结合村情和扶贫工作的推进，科学制定了2018年村级集体经济年度规划。 5、确实并抓好软弱涣散村整顿工作 2018年，我镇确定了洪楼村为软弱涣散村。鉴于洪楼村属全县重点贫困村、2018年出列村，镇党委高度重视整顿工作，由镇党委书记刘永涛亲自担任第一书记，提前调换了村党组织书记、村委会主任、选优配强了村班子。 6、抓好非公和社会组织信息平台和党员信息管理平台更新维护和校核工作 进一步摸底核实了非公和社会组织设置和党员状况，全镇8个非公和社会组织共有党员33名。及时更新维护了党员信息库，纠促了不规范情况，优化和提升了信息库质量。 7、开展了村两委换届的调研工作 为做好换届的前期准备工作，镇党委组成专门调研组对14个村（街）换届工作进行了调研，从村级概况、村班子结构、党员状况、集体经济等对方面开展了调研，形成了内容详实的调研报告。同时，镇纪委牵头，对全镇14个村（街）正在开展财务审计，掌握家底、规范管理。 8、制定并上报了村级活动场所升级改造计划 通过认真制造和实地查看，决定2018年迁址新建活动场所一处（双桥街道），改扩建活动场所三处，即洪楼、尚庙、江柺三村，确保2018年年底全镇村级活动场所村达标，提档升级。 9、组织召开了村级党组织书记抓党建述职测评 3月19日下午，镇组织召开了述职测评会。全镇14个村（街）党组织书记、非公和社会组织、镇直单位及学校党组织各一名代表进行了抓党建述职，收到了良好的效果。 10、配合做好县委管理领导班子和领导干部综合考核工作。 二、存在问题 1、党建工作谋划不到位 对2018年党建工作缺乏深入的思考和全局性谋划，还没有制定年度工作要点和“三个清单”，说明在抓早上慢了半拍。“凡事预则立、不预则废”，党建工作亦是如此。 2、党务力量队伍不稳定 全镇党务队伍不稳定，镇党建办人员、村党建员人员岗位有调整，致使工作业务生疏、衔接不上、进入角色慢。 三、下步打算 1、制定并下发镇党建工作一系列文件 根据县有关文件，及早制定镇相关文件及“三个清单”，在建章立制上下功夫，使工作有章可循，适时签订基层党建村级集体经济和非公社会组织党建三个责任状，进一步在强化责任上推进工作落实。 2、序时开展村“两委”换届工作 按照县委时间安排，扎实开展我镇村两委换届工作，一是在严把选人用人关，通过选好人、用好人，进一步优化村两委班子结构，提升村级党组织的凝聚力、战斗力；二是严把换届程序关，严格按程序操作，积极稳妥地推进；三是严把拉票贿选关，严厉打击利用宗族派姓拉票贿选等现象，坚决铲除黑恶势力，确保换届风清气正。 3、加大软弱涣散村整顿力度 通过定期深入村组调查研究，制定“一村一策”，找准问题症结